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1.市场部办公用品的管理发放,及时解决部门的各项问题 ;
2.市场部绩效管理、考勤等工作; (例如员工业绩的核算,员工任务的考核)
3. 市场销售活动的安排以及部门档案的管理 (例如每周市场活动的人员安排,场地安排和销售活动合理化进行的安排,市场部资料 的管理,市场数据分析统计。)
4. 协助市场经理进行市场人员,咨询人员的管理以及任务的分配; (合理分配销售任务,协助市场经理制定每月销售方案)
5. 对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作; (协助部门经理进行销售咨询工作)
6. 协助市场经理进行市场部面试、会议安排、市场部人员培训等 ; (负责协助经理进行市场部员工初试以及入职后的培训)
7.协助部门经理对市场部管理制度进行建立和完善,完成管理流程的持续改进与优化,制定各阶段工作计划与总结 ;
8.积极配合经理的工作,协调员工内部矛盾,协调本部门与其他部门间的工作;
9.负责本部门日常文件的撰写
10.公司网站推广以及论坛管理,客服人员培训
1.接听并转接电话 ;
2.接待来访人员。
3统计并分配市场部咨询量;.负责本部门数据的核对和汇总;
4.市场部人员业绩及考勤的核算;
5.配合部门经理助理认真做好后勤工作;
6. 负责本部门数据的核对和汇总;
7. 负责公司快件及传真的收发及传递;
8.负责协调本部门与其他部门间的协调工作;
9.负责本部门日常文件的撰写,每月写工作总结,时刻总结工作中遇到的问题;
10.公司网站推广以及论坛管理