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參與多家公司的人力資源管理系統的二次開發工作。包括:英業達,德州儀器,上海永新,上海建工等知名企業。主要根據各個公司在人力資源管理上的要求對我們的HR軟件進行定制,使其基本上符合各公司在HR管理上的規章制度和業務處理流程。